“做工程，要一絲不茍，不怕吃苦?！彪姎獍惭b分公司副經理徐培強說。

1992年入職公司，扎根項目29年，徐培強始終堅持不畏艱苦、嚴謹務實的態度，在工作上兢兢業業、追求卓越。如今已53歲的他，依然奔忙在項目一線，輾轉防城港、玉林、賀州等地，用實際行動推動項目建設。

電氣安裝分公司副經理徐培強

2020年，徐培強擔任防鋼基地電裝項目項目經理。為了推進項目建設，保質保量完成生產目標，徐培強一絲不茍地開展工作，認真審批施工組織設計及施工方案，明確施工節點、細化施工措施，帶領項目全體人員發揚“5+2”“白加黑”連續作戰精神，加班加點甚至通宵“作戰”搶進度趕工期。面對項目技術工人和管理人員緊缺的情況，徐培強主動擔當作為，通過內部挖掘、外部引進、科學調配、靠前指揮等一系列措施，充分利用好人才資源，帶領大家不畏艱苦、攻堅克難，最終順利完成項目建設。

徐培強在檢查配電柜的送電情況

“學習永不止步！”深入項目多年，徐培強積累了豐富的工作經驗，但他仍然堅持勤學奮進、刻苦鉆研，不斷提升自己綜合能力。在工作中，他樂于接受新鮮的事物，喜歡接觸創新的工作方法，確保自己的能力能跟上時代的需求。在工作之余，他利用閑暇時間努力學習考證、編寫QC成果，豐富自己的“資歷墻”。他考取了一級建造師，獲得高級工程師職稱；編寫的《提高防塵瓦安裝質量》和《抱閘制動電機保護法的研究》榮獲廣西工程建設質量安全管理協會QC小組一等獎；編寫的《電器控制感應電壓消除的研究》榮獲中國有色金屬協會QC小組一等獎。

徐培強獲獎證書

資歷豐富的徐培強主動發揮自己的專業特長，為公司發展作貢獻。他利用自己扎實的專業知識對冶建大院的辦公用電負荷進行統計，根據實際情況設計最優方案，并及時采購，組織施工，在保證節點要求的情況下，以小成本解決了大院辦公用電電壓長期不穩定的問題。

徐培強還樂于培養青年人才，熱情無私地將經驗分享給身邊的同事，帶領他們成長，培養出了一批業務骨干，為項目建設提供了人才保障。

29年來，徐培強帶領團隊精益求精地把一個個項目打造成優質精品工程，擦亮冶建品牌。在未來，他將會牢記初心使命，繼續履職盡責、實干擔當，為公司發展繼續貢獻自己的力量。

(圖文/電氣安裝分公司 吳依妍)