12月17日，公司黨委召開研究黨建工作會議。公司黨委書記、董事長覃振華布置公司近期黨建工作，黨委委員賴海標、韋桂華、廖立波、唐峰、劉國江、周善學、何勇參加會議，集團公司第四監事會專職監事唐許輝列席會議。 

會議首先傳達學習了《中國共產黨支部工作條例（試行）》（以下簡稱《條例》）。會議指出，《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不僅發揚傳承了黨的支部發揮最基層黨建作用的光榮傳統，又體現基層創造的新做法新經驗，為黨支部今后的工作明確了一系列的規定，是加強黨支部標準化、規范化建設的的行動指南，對全面提升黨支部組織力、強化黨支部政治功能、鞏固黨長期執政的組織基礎有著十分重要的意義。

覃振華強調，全體黨員干部要加強學習《條例》，全面掌握《條例》內容，增強貫徹執行《條例》的思想自覺和行動自覺，全面貫徹落實好《條例》的各項規定。同時，他結合公司黨建工作實際，對公司近期全面從嚴治黨，加強黨建工作提出要求：

第一，要認真貫徹《條例》要求，加強基層黨組織建設，提升基層黨組織的組織力。充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，全面提升基層黨組織的組織力、領導力、執行力和戰斗力，使黨支部成為“攻堅克難的堡壘”。各級黨組織書記是履行抓黨建工作的第一責任人，必須落實好全面從嚴治黨的主體責任。 

第二，要加強對黨員領導干部的學習培訓，堅持把理想信念教育作為思想建設的首要任務。結合巡視整改工作，繼續在全公司黨員中開展再學習再落實新思想新精神活動，深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，推進“兩學一做”教育常態化制度化，引導廣大黨員增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，踐行“兩個維護”。 

第三，要完善基層黨組織考核機制，抓牢檢驗黨建工作成效的基本標準。結合公司實際，認真制定科學合理、行之有效的基層黨組織年度工作考核辦法，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作機制，推動公司黨建工作在組織建設、政治建設、思想建設、制度建設、作風建設等方面得到全面提高。

第四，推進黨風廉政建設，落實好“一崗雙責”。全體領導干部既要抓好分管的業務工作，又要以同等的注意力抓好分管單位和部門的黨風廉政建設，把反腐倡廉、案件防范工作與業務工作同研究、同規劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，堅持“兩手抓、兩手硬”，推動公司黨風廉政建設和反腐敗工作取得更大成效。 

圖文/組織人事處  尹黎